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保誠人壽招募200位電銷人員

中央商情網/ 2015.06.03 00:00
(中央社記者吳靜君台北2015年6月3日電)保誠人壽今天表示,預計招募200位電銷人員。

保誠人壽表示,今年首度推出的「新秀專案」,已招募超過50位期待獲得職涯突破的年輕人成為電話行銷人員,預計全年再招募200位。

保誠人壽多元行銷通路長王慰慈表示,保誠深耕台灣及持續發展電銷通路的決心從未改變。以電銷新秀專案為例,保誠除大量提供新人機會外,加入後並提供深入、實務、活潑課程,讓新人在專業知識、銷售技巧、心態調整都有充分準備,加速縮短學習適應期。

在佣獎制度上,保誠人壽指出,新人在考照準備期間享有勞、健保,每日還有1000元薪津,優於整體壽險業的電銷平均補助水準。上線6個月內除享底薪新台幣2.5萬元,也會斟酌調整評核標準,使新人學習上壓力減低、無後顧之憂。

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