找海外人才 壽險業攬留台學生
中央社/
11 年前
(中央社記者田裕斌台北25日電)金融業打「亞洲盃」需先過「人才」這關,國泰人壽找上越南在台灣的留學生,舉辦保險體驗營,盼能從中找到適合人才,為國壽在海外打拚。
國壽自2012年起舉辦「越南留學生保險體驗營」,每年規劃不同課程,包含保險產業介紹、團隊合作、投資理財及DISC個人特質測驗分析等等,與越南在台留學生保持互動交流,舉辦4年以來,廣受越籍學生歡迎,累計參加人次已超過300人,其中10%學員參加了面試,並順利招聘多位越籍學生在台灣、越南任職。
國壽表示,越籍留學生資質都相當優秀,懂中文能溝通,參加面試者多為商學院畢業生,在台攻讀碩士;在體驗營各項活動中,安排金融實務課程培養業務能力與管理能力,學習表現優秀的學員是招聘對象的首選。
國泰金控目前在越南布局相當完整,除了國壽外,還有包括國泰產險、國泰世華銀行及合資的世越銀行,是國內金控在越南布局最多元化的金控,因此對於越南人才的需求也相當明顯。
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