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電信薪情佳 中華電今年可望全員加薪、遠傳、台灣大年年調薪

鉅亨網/鉅亨網記者楊伶雯 台北 2015.01.27 00:00

中華電去年獲利佳董事長蔡力行允加薪。(圖:中華電提供)

去年是4G元年,電信業者拚命衝高客戶數及業績,電信三雄獲利超出財測目標,除了每年固定加薪的遠傳(4904-TW)、台灣大(3045-TW)之外,已有多年未調薪的中華電(2412-TW)證實,有關全員加薪一事朝向樂觀的方向,據了解,目前正在精算調薪幅度,最快可望在農曆年前宣布。

電信三雄去年自結獲利出爐,雖因全力拓展4G用戶,忍痛推出吃到飽資費搶客,最後總結,還是都有超出財測目標的獲利成果,台灣大去年自結合併營收1126.2億元,EBITDA為312.9億元,稅後淨利150.1億元,財測達成率105%,EPS5.56元。

中華電去年合併營收2266.9億元;稅前淨利466.2億元;歸屬母公司業主淨利為386.6億元,EPS 4.98元;全年營收財測達成率99.3%;稅前淨利達成率105.5%;每股盈餘達成率107.9%。

遠傳去年合併營收941.76億元,累計合併EBITDA與稅後淨利為256.01億元與114.84億元,每股盈餘為3.52元,全年EPS財測達成率105%。

電信三雄去年獲利表現仍然超越財測目標,中華電董事長蔡力行在去年上任後就曾透露,如果營運表現不錯將考慮全面加薪,據了解,經過工會與蔡力行溝通與爭取,自2011年調薪過後,已有3年未加薪的中華電,今年有機會全員加薪。

中華電證實,今年可望全面調薪,調薪朝審慎樂觀方向評估,據了解,在調幅精算之後,將提董事會討論通過後實施,目前預計在農曆年前將可召開董事會。

除了中華電員工可望在年前收到大紅包,遠傳指出,每年都會依據個人績效調薪,今年加薪幅度還未決定,預計加薪日為4月1日開始;台灣大也表示,每年都會調薪,以營運情況及個人績效來調整,今年還未決定調幅。

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