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薪資水準學用落差 北市努力

中央商情網/ 2015.01.18 00:00
(中央社記者黃意涵台北2015年1月18日電)北市勞動局今天公布去年12月的求供倍數為1.49,局長賴香伶認為,目前仍存在薪資水準及青年學用落差問題,都是未來應努力的方向。

勞動局表示,去年12月新登記的求職人數為3340人,較上月減少427人(-11.34%);新登記的求才人數為4978人,較上月減少9395人(-65.37%) 。

勞動局指出,比較民國102年及103年,整體求職人數減少2401人,降幅為5.01%,但求才人數卻增加1萬824人,增幅為13.97%,代表人力供需平衡指標的求供倍數也提高0.33,有20.12%的增幅。

此外,4月至6月求供倍數連3個月達2以上,11月更高達3,甚至攀上3.82歷年高峰,但賴香伶強調,目前社會氣氛仍普遍存在著薪資水準問題,青年人則更有學用落差問題,這些都是勞動局未來更應努力的方向。

台北市就業服務處處長游淑真指出,求才廠商登記的期望職類以「服務工作人員及售貨員」為最多,但求職民眾登記的期望職類以「辦公室事務人員」及「小販及服務工」為主,顯示仍存在落差。

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