專訪》用人哲學引蕭何月下追韓信　柯文哲：偉大的是蕭何

台北市長柯文哲上任後，有網友統計並質疑，柯市府小內閣平均年齡在55歲以上，與柯文哲競選時大量海選年輕人參與團隊，歡迎年輕人的作法大相逕庭。對此，柯文哲5日接受NOWnews今日新聞網專訪時解釋，打選戰用年輕人、選局長平均55歲，是因為新手上路，也不敢太創新，還是先力求在安定中求進步，所以台北市政府的局處首長六、七成以前就當過政務官。柯文哲指出，等到穩定以後，也許下一波才會開始年輕化。柯文哲還笑稱，「這個在政治上叫做『risk management』風險管控，大家不知道，柯文哲比你們想像的聰明太多，我是蠻小心的」！

柯文哲說了一段小故事，他指稱，日前與前高鐵董事長殷琪的對話有一段很有趣，柯文哲對殷琪說，楚漢相爭時蕭何月下追韓信，蕭何怎麼看得出韓信可以當大將軍？而且在韓信還是小兵的時候，這真是厲害！

柯文哲說，自己35歲就當上主管，「所以偉大的不是韓信，偉大的是蕭何」。為此，他衍生意義，自己也在問，是否可能啟用一個40多歲的人擔任市府一級主管？柯文哲自誇，在台灣的政壇上，這種奇葩不多，柯文哲是一個，有沒有第二個實在不曉得。

然而，柯文哲任用的局長平均年紀在55歲左右，柯文哲說，打選戰是創新，而我們的競選團隊與執政團隊幾乎是切開的，競選團隊進入市政團隊幾乎只有三個人，包括簡余晏、李文英與藍世聰，相對於其他縣市幾乎是全部搬進去，所以我現在欠了一大堆人情債。

他說，競選團隊與市府團隊年紀上的考量不同，因為是「希望能在進步跟安定中要取得平衡」。為什麼打選戰用年輕人，選局長平均55歲，原則在50歲以上？柯文哲指稱，因為柯市府新手上路，也不敢太創新，還是要安定，所以在安定中求進步是基本原則。

在這個基礎上，所以柯市府的局處首長百分之60、70以前就當過政務官，柯文哲認為，等到穩定以後，也許再下一波徵選，才會開始年輕化。他還強調，「這個在政治上叫做『risk management』風險管控，大家不知道，柯文哲比你們想像的聰明太多，我是蠻小心的」！