第二條　第11款1.董事會決議日期:103/11/122.預計發行價格:本次為無償發行，發行價格每股新台幣零元。3.預計發行總額(股):普通股共計17,300,000股。4.發行條件(含既得條件、員工未符既得條件或發生繼承之處理方式等)之決定方式:(1)既得條件：符合本次限制員工權利新股發行辦法所訂之員工留任年資、續效考核條件及於該年度未曾違反法令等相關規範。(2)未達既得條件處理方式：未達成既得條件之股份，本公司將全數無償收回並予以註銷。5.員工之資格條件:(1)以限制員工權利新股授與日當日已到職且提供勞務服務之本公司全職正式員工為限。(2)實際被授與員工及其可獲得限制員工權利新股之數量，將參酌年資、職級、工作績效、整體貢獻、特殊功績、未來貢獻潛力，並考量公司營運需求及業務發展規則所需及其它因素，經董事長核定後，提報董事會經三分之二以上董事出席及出席董事超過二分之一同意。惟具經理人身分者，應於發行前提報薪資報酬委員會同意。(3)本公司給與單一員工得獲配或認購之限制員工權利新股股數限額依相關法令規定辦理。6.辦理本次限制員工權利新股之必要理由:為吸引及留任公司所需之專業人才，並提高員工對公司之向心力及歸屬感，以共同創造公司及股東之利益。7.可能費用化之金額:本公司目前實際流通在外股數864,619,358股，預計發行限制員工權利新股占目前實際流通在外股份總數之比率約為2%。若以董事會決議日之前一交易日(103年11月11日)本公司普通股股票收盤價每股新台幣39.5元估算，全數發行可能費用化之總費用約新台幣683,350仟元。於104年度、105年度、106年度、107年度、108年度，其每年可能費用化之金額分別為：新台幣103,357仟元、293,812仟元、193,603仟元、80,771仟元、11,807仟元。8.對公司每股盈餘稀釋情形及其他對股東權益影響事項:於104年度、105年度、106年度、107年度、108年度，每年對每股盈餘稀釋情形分別為：新台幣0.12元、0.34元、0.22元、0.09元、0.01元，尚不致對股東權益造成重大影響。9.員工獲配或認購新股後未達既得條件前受限制之權利:本次發行之限制員工權利新股，相關限制及重要約定事項或未盡事宜，悉依相關法令及本公司訂定之發行辦法辦理。10.其他重要約定事項(含股票信託保管等):本公司發行之限制員工權利新股，得以股票信託保管之方式辦理。11.其他應敘明事項:如有未盡事宜，除法令另有規定外，擬提請股東會全權授權董事會依相關法令修訂或執行之。