樂陞研發總部移居新北市新店，明日將舉辦盛大喬遷儀式，包括經濟部長杜紫軍、新北市長朱立倫等人都將蒞臨「入厝辦桌逗鬧熱」的開幕儀式，同時樂陞和橘子、華義、網銀、昱泉等五家公司共同合資的創夢市集也同日開張，將舉辦「創業團隊一日體驗」活動，希望能夠一舉開創「捷運創業」的全新模式，助台灣年輕創業團隊一臂之力。
樂陞董事長許金龍表示，此次遷居新北新店新總部，獲新北市政府大力支持，去年在高雄成立樂陞美術館時也承蒙高雄市政府鼎力襄助，節省不少開銷，因此宣布樂陞集團包括樂陞美術館在內，都大規模加薪，並溯自7月生效。儘管樂陞持有磁力線上的股權已大幅降低，但也會鼓勵磁力線上與樂陞集團同步加薪。其中3成員工平均加薪幅度為10%，8成員工平均加薪幅度為5%，並將在近期董事會中討論上櫃以來最大數量的股票選擇權獎勵方案。
根據國內人力資源機構調查，只有6成多的企業計畫加薪，平均加薪規模也只有4成多的員工受惠，樂陞此次加薪規模超過8成。許金龍說，擴大加薪不僅是看好產業前景，當然還有因應包括日本、中國大陸在內的遊戲公司來台挖角，避免楚才晉用的遺憾。樂陞積極展開多項併購，全球佈局已見雛形，未來發展勢必要考慮如何運用全球巿場、全球資源、全球資本和全球人才。
許金龍強調，希望能透過新店碧潭的青山綠水，加薪、還有選擇權能吸引有抱負的年輕人選擇加入樂陞，與國際知名的伙伴合作，讓台灣軟實力能走進中國，走向國際。