記者許家禎／台北報導
針對英國《每日郵報》14日報導鴻海富士康有員工罹患白血病一事，鴻海15日發出聲明表示，患病員工分布於不同單位與部門，工作中也沒有與苯有直接接觸。同時提出醫生證明，若以員工平均數字照學理估計，患病人數遠低於全中國同年齡層的發生率，並要求該媒體與相關組織在一周內公開說明，否則將提出法律訴訟。
鴻海15日發出聲明表示為不實報導，嚴重影響公司聲譽。經富士康工會聯合會獨立調查發現，員工發病時間分佈在2008年至2013年間，無文中「集中性群體性爆發」。同時，患病員工廣泛分佈於集團不同客戶、不同產品線，同時包括產線管理人員及一般員工，各自負責不同的工作，彼此沒有共通性，也沒有在工作中與化學物質苯有直接接觸。
鴻海健康衛生總處主管蔡志孟醫師表示，公司一向注意員工健康，標準均符合中國OHSAS 18000職業健康安全管理體系及SA 8000社會責任標準。每年也會對員工展開健康普檢，並針對職業病危害工種依法進行上崗前、在崗期、離崗時的職業健康檢查及工作場所環境監測。針對身患重病員工，除醫療保險救助外，集團還通過自保基金醫療報銷、工會特困救助金等幫扶措施進行額外的人道主義救助，並且有專業醫療人員在治療期之外提供必要協助。
永齡健康基金會執行長尹彙文醫師，查詢台灣白血病權威、台成幹細胞中心主任唐季祿醫師的說法，白血病是導致中國人死亡的十大惡性腫瘤之一，更是兒童及35歲以下惡性腫瘤發病和死亡的首位。根據中國統計年鑑，2012年白血病總發病率在城市是1.31/10 萬。
而依照富士康深圳廠區在過去幾年的員工平均數字，照學理估計，每年可能會有5到10名白血病病患，從2007到2014年間可能的病患數估計為35到70名，唐季祿醫師指出，按照《每日郵報》報導有13例，數字仍遠低於全中國同年齡層之發生率。
最後，鴻海強調該篇報導完全沒有科學舉證、純屬記者個人臆測，已經嚴重損害鴻海的聲譽，因此要求香港NGO組織中國勞工行動與英國《每日郵報》提出科學證據證明文中論點，並在一周內正式公開說明，如果無法提出證據，將提出法律訴訟，循法律途徑維護集團名譽，以正視聽。