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培訓人才 新思開辦APR課程

中央商情網/ 2014.08.26 00:00
(中央社記者羅秀文台北2014年8月26日電)為培養APR實體設計人才,台灣新思科技(Synopsys Taiwan)將於9月中旬輔導開辦實體設計工程師培訓課程,希望透過系列高階實務課程,持續而有效地培育半導體設計人才。

台灣新思科技董事長葉瑞斌表示,隨著晶片設計的複雜度提高及先進製程演進,APR(Automatic Placement & Routing)實體設計已成為IC設計後段(back-end)流程的重要階段。不僅要能因應製程技術的發展,設計結果更直接影響IC的效能與成本,因此各家廠商都非常重視APR實體設計人才的培養。

葉瑞斌表示,高階設計人才難尋,已是國內IC設計業界存在已久的現象,凸顯半導體設計人才培育的重要性與急迫性。

這項APR實體設計工程師培訓課程,是由新思科技輔導財團法人自強基金會辦理,理論課程包含自動布局設計基礎、靜態時序分析基礎、全晶片驗證實務等,結合新思科技的IC Compiler、IC Validator、StarRC、PrimeTime等先進設計工具課程,並規劃有進階的專題實作(高頻GHz CPU實作),設計出符合業界需求的APR Flow實務課程。

新思科技表示,APR培訓課程預計9月11日開課,目前已開放報名,歡迎具電機、電子、資工等理工科系(需學過VLSI)碩士背景,有心進修APR實體設計領域的工程師報名。

除了輔導開辦APR實體設計課程,新思科技今年也開設佈局(layout)訓練課程。

此外,新思科技持續推動與產學研界的合作,包括與教育部合作舉辦設計競賽、與工研院合作開發先進製程低功耗設計計劃等,促進台灣半導體設計技術的升級。

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