工總︰不停加薪 企業受不了會出走
賴正鎰表示，工商企業界不是反對加薪，但是今年七月才剛調薪，是否等到經濟景氣更好轉、確認今年ＧＤＰ達到三％以上，再來討論加薪問題，政府官員別急著調薪。
他說，依現有就業情況，企業幾乎都是以高於基本工資聘任本國勞工，現在調整基本工資只是為五十萬外勞加薪，真正受惠的並非是本國勞工。
蔡練生則說，薪資高低應該由市場及景氣來決定，不是任何人決定，前陣子很多企業都加薪，那是因為經濟好轉，如果經濟不好，就算企業只開出十八Ｋ，可能還是很多人來應徵。
蔡練生說，如果不加薪就加稅，企業經營是有賺有賠，那一家該加薪？又那一家該加稅？這要如何決定？且不管經濟好不好，都有企業賺錢、也有賠錢，那究竟是向誰加稅？又向誰加薪？
蔡練生認為，薪資問題要回歸市場，當企業找不到人時，就不能不加薪，且在全球化時代，薪資不是只跟本國比，也要跟鄰國相比，政府不斷將基本工資調高，調到企業無法負荷時，企業會出走，跑到工資低廉的地方。