全球軟體業龍頭微軟（Microsoft Corp.）今天在聲明中表示，這次裁員幅度占公司約14%的人力，其中包括1萬2500名工廠和專業人員。預期2015年6月30日前會全面完成裁員，且將造成11億到16億美元的稅前費用。
由於裁員範圍觸及歐盟部分會員國，主管就業、社會事務及融合的歐盟執行委員安道爾（Laszlo Andor）特別發表聲明表示，歐盟瞭解微軟為了企業重組，解雇全球數以千計的勞工，其中包括歐盟會員國匈牙利與芬蘭。
安道爾表示，對於微軟的裁員決定感到十分遺憾，因為這將影響許多人、他們的家庭、生活與工作環境。
他表示，經濟發展的所有部門因為科技發展與消費者需求改變正在發生變化，企業重組雖是生存的必要，但也應該考量社會責任，提供相關訊息與勞工協商，並採取適當法律規範。
他指出，大型軟體企業宣布裁員，不應該是停止投資數位技能與創造就業機會的理由，在歐洲更是恰恰相反。
安道爾表示，數位科技應支持新服務項目的發展，像是雲端資訊，或是朝向更高效能經濟轉型。數位經濟快速發展，科技產業必須顯著調整，企業、政府與社會夥伴必須共同合作，增強必要的技能，投資各年齡層勞工，讓他們能增進數位能力。
也因此，安道爾認為，受到微軟裁員影響的勞工應該獲得支持，重新訓練，並協助他們盡快找到新工作。受到影響的國家或區域機構也可以尋求歐盟的再培訓與再就業歐洲社會基金或歐洲全球化調整基金，提供必要的協助。