「勞工安全衛生法」更名為「職業安全衛生法」，自3日上路，分兩階段施行，除擴大適用至各行各業外，雇主應妥善規劃安全衛生措施，勞工遇危險得行使「退避權」，保障所有工作者享有更安全健康工作環境。
台中市勞工局長賴淑惠表示，因應新措施上路，已針對台中市各行各業及各主要工業區辦理10場修法重點說明會，她呼籲事業單位應正視新法適用後各項因應措施，以保障工作者的安全及健康。
勞工局指出，「職業安全衛生法」第一階段新措施行重點包括，適用對象擴及各業，保障範圍涵蓋各業受僱勞工、自營作業者及其他受工作場所負責人指揮或監督從事勞動的人員。
勞工局表示，為強化勞工身心健康保護，雇主對於防止勞工過勞、精神壓力及肌肉骨骼相關疾病，應妥為規劃必要安全衛生措施；勞工遇有立即危險之虞時，得行使退避權，自行退避至安全場所。
此外，第二階段自104年1月1日施行，包括建構機械、設備、器具驗證、化學品登錄及分級管理制度、兼顧母性保護與就業平權的母性健康保護措施，及增列高風險事業的定期製程安全評估等監督機制，期藉由源頭管理及風險分級管理機制，提升安全健康勞動力。