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陸各地工資指導線 漲幅呈下滑

中央社/ 2014.06.18 00:00
(中央社台北18日電)中國大陸已有10個省(區、市)發布今年的企業工資指導線(工資成長率),其中河南和新疆的基準線最高,均為15%。值得注意的是,與去年相比,多地工資指導線的漲幅出現下滑。

大陸中國社會科學院人口與勞動經濟所副所長張車偉表示,多地企業工資指導線漲幅下滑,與當前經濟成長速度放緩、企業用工成本上升和利潤空間壓縮有很大關係,這意味著今年企業整體工資成長態勢可能將面臨更大的壓力。

中新網報導,截至17日,大陸有10個省區公布今年工資指導線。其中,北京市確定今年企業職工平均工資成長的一般水平(即基準線)為12%,最高水平(即上線或預警線)為16%,最低水平(即下線)為4.5%。

企業工資指導線由基準線、上線(又稱為預警線)和下線構成。

企業工資指導線是大陸根據當年經濟發展調控目標,向企業發布的年度工資增長水平的建議,並不具有強制約束力,但可作為企業與職工展開工資集體協商,以及企業自身合理確定工資增長水準的參考依據。

目前大陸共有北京、天津、湖北、山東、山西、陜西、河南、新疆、四川、遼寧等共10個省(區、市)發布今年的企業工資指導線。其中,河南和新疆的基準線最高,均為15%;湖北的基準線最低,僅10%。

值得注意的是,與2013年相比,北京、山東、山西、新疆等地今年的企業工資指導線漲幅下滑。

其中,北京今年的基準線與去年持平,但上線和下線均比去年下降0.5個百分點;山東今年基準線為12%,比去年的15%下降3個百分點;山西今年基準線為13%,比去年的15%下降2個百分點。

新疆今年基準線為15%,上線為18%,下線為5%,比去年各降低1個百分點。

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