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林百里:低薪是競爭力弱的表現

中央社/ 2014.05.13 00:00
(中央社記者韓婷婷台北13日電)近來22K低薪話題火熱,廣達董事長林百里表示,低薪是一個競爭力弱的表現,如果競爭力很好的話,為何那麼低薪?

林百里表示,行業的競爭才是重要的,企業要有創新的價值才能回饋給員工及股東,低薪是一個競爭力的表現。如果競爭力很好的話,為何那麼低薪,如果IT行業是那麼好的產業那能怪誰,怪整體競爭力的問題。

他認為,未來競爭只會越來越多,環境會越來越困難。從數字來看,政府是每個企業最大股東,每年繳那麼多稅,政府應該要跟企業共同經營這個企業,站在同一陣線努力才可以。

他說,企業、國家要更好,全民要有共識,企業是大家的、國家也是大家的,是一個共同體,大家必須站在同一陣線,共同創造更好的家園,而不是誰要誰怎樣。

林百里感嘆,台灣其實有很好的民主,但社會共同體、一致發展的理念,是需要加強的。

他舉韓國的例子,大家有目共賭的是韓國的創新能力及政府整合能力,韓國之前很多家做DRAM及LCD的廠商,但後來都整合成二家,這樣才有競爭力。很多行業如果都是供過於求,最後都是自己踩自己,受傷的還是彼此。

另外,針對日前鴻海董事長郭台銘指出「民主不能當飯吃」,林百里回應指出,他「不想製造新聞」,不過他強調,民主、自由、平等是每個人追求的,現在世界經濟是從民主、自由、平等產生出來的。

他認為,民主、自由、平等是經濟的本,事情不能只看字眼,要看根本。要有好的民主、好的自由、好的平等,才會有好的經濟,才是最理想的狀態及國家。他說,台灣還是個很平和的社會,福怎麼來的要知道。

廣達副董事長梁次震指出,廣達全部同仁薪水都超過22K,台灣目前沒有太多製造部門,因此跟這議題較無大太關聯,廣達薪水是按到職日計算年度調薪基礎,每個月都會有人調薪。

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