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善用網路科技 Yahoo歡迎年輕人才

中央廣播電台/李憶璇 2014.04.17 00:00
繼搜尋引擎Google宣布今年將大舉徵才超過百人後,台灣Yahoo!奇摩今天(17日)也宣布今年度將釋出超過百名職缺,實習計畫也將在月底起跑,共開放20名涵蓋開發到行銷的整體小組職缺,歡迎善用網路科技的年輕族群加入。

青年的失業率偏高,但年輕人善用網路科技能力已經受到注目,從前一波反服貿抗爭事件,就可看出台灣年輕族群運用網路科技的能力。

繼Google宣布2014年度將徵才超過百人後,Yahoo!奇摩17日也表示啟動年度徵才,人數同樣超過百人,另外也將開出實習計畫。

Yahoo亞太區資深副總裁鄒開蓮指出,了解科技、懂得應用網路科技的人是社會中的強勢族群,Yahoo近幾年都開出超過百名職缺;4月下旬開放的實習計畫,也不像以前只找工程師,而是開出電子商務、產品、行銷人才的整合型小組職缺,且實習生的薪資福利與正職員工相同。她說:『(原音)我們的雇用標準跟薪資福利都跟正職完全相同,但我們希望他們像共同創立一個新創公司一樣,會集中在網路、行動服務上的開發,從市場App開發到後面行銷活動,會由實習團隊共同開發來做。』

鄒開蓮指出,Yahoo招募人才的條件是聰明、有行動力及執行力,目前超過一半的員工年齡在25到34歲,未來招募人才時,也將持續擴大年輕族群的比例。此外,Yahoo強調他們的薪資在業界具有競爭力,並有完善的休假、進修制度,希望吸引善用網路科技的年輕族群。

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