立法院社會福利及衛生環境委員會今天初審勞動基準法部分條文修正草案，修法重點在提升勞動債權清償順位，並將資遣費及退休金納入優先清償的債權範圍；但因其他修法版本已完成初審送交協商，一併保留送協商處理。
勞動部長潘世偉在委員會答詢時說，「我們不反對」，也贊成如果勞工債權優先能修法通過，當然是最好，但實際上困難度相當高，這不是勞動部可自行決定，要與各部會溝通。勞動部版是將勞工債權優先受清償順位與第一次序擔保物權平行，目前仍在行政院審查。
勞動部的書面資料指出，如果明定「勞工本於勞動契約所生債權」或「工資、資遣費、退休金」有最優先受清償權或優先在抵押權受償規定，可強化勞工權益保障，但外界認為恐影響金融秩序及投資意願。
金融監督管理委員會銀行局副局長邱淑貞答詢表示，由於中小企業較依賴銀行融資，確實有銀行業、企業主反映認為修法通過後，將影響銀行融資，未來取得資金更困難。且提撥退休金是雇主責任，建議在雇主經營過程中用法律或責任規範，要求雇主提撥足額，可能較有效，不要直接與司法上債權混合。