記者呂炯昌／綜合報導
馬英九總統將推動募兵制作為任內主要國防政策，國防部並制定出21.5萬的募兵目標。不過，募兵招募達成率僅30%，可謂慘不忍睹，監察院報告因而呼籲應該對21萬人的募兵目標再作思考。
監察院24日下午通過監委黃煌雄、趙昌平「政府推動募兵制最新發展狀況」調查報告。報告指出，近年來政黨相繼以募兵作為總統選舉的重大政見訴求，朝募兵制發展是現實的需求，以及時勢所趨。不過，國防部經由定期評估機制，已顯現出志願役士兵人數招募不足，101年及102年志願役士兵招募及留營目標，均有重大落差，募兵制推動已出現嚴重警訊。
為了提高招募達成率，國防部放寬招募門檻、增加女性員額比例，不過監院報告指出：「募兵制核心精神為提升專業與戰力，因此募兵制應以招募專業為優先，且女性允宜保持適當比例。」
國防部在招募義務役士兵轉服志願役主要來自新兵訓練中心，監院報告則提醒，民國83年之後出生役男雖然仍將接受新兵訓練，但是役期僅有4個月，對日後志願役士兵招募的衝擊不能輕忽。
監委認為，考量各種困難因素，包括少子化、財政支持、招募不易及社會文化等因素後，如果募兵制基於大戰略，仍為不可動搖的國策，勢在必行，那麼「國防部對21萬5000人兵力目標的戰略思維，可能有必要進行再思考」。
對於洪仲丘案重創國軍形象，報告也呼籲軍方應以此為殷鑑，重建榮譽與形象，使軍隊成為軍人志業。