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日月光K7停工 高市府:員工不適用無薪假

中央廣播電台/歐陽夢萍 2013.12.20 00:00
日月光K7廠因排放廢水,被認定違規情節重大,高雄市政府今天(20日)決定勒令即刻停工。對於日月光K7廠內的5,000多名員工,高雄市勞工局認為不適用無薪假,並呼籲日月光不得有減薪、裁員、資遣等行為。勞工局強調,市府會保障勞工的權益,若員工權益受到損害,將動支勞工權益基金予以協助。

日月光K7廠被認定排放廢水,違規情節重大,即刻起勒令停工。日月光K7廠內5,000多名員工人心惶惶,擔心受到影響,甚至飯碗不保。高雄市政府今天(20日)下午召開記者會宣布勒令日月光K7廠停工時,特別由市府勞工局說明維護勞工權益的立場。

勞工局長鍾孔炤表示,日月光遭受行政處分不得歸責於勞工。他並指出,目前沒有不景氣,不適用放無薪假的條件;日月光去年總產值達新台幣2千多億,稅後淨利166億,也沒有業務緊縮的問題,因此呼籲日月光不得對員工施以減薪、裁員、資遣或放無薪假。鍾孔炤:『(原音)對於員工擔心會不會因停工後的業務緊縮而遭受資遣或減薪等相關勞動條件降低,依照現行勞動基準法,它的業務虧損,我們也從財務報表裡面看得出來,它在去年總產值2千多億,稅後淨利166億,並沒有達到業務緊縮或虧損,在業務沒有緊縮情況下,當然勞工權益事項就沒有所謂受損。』

鍾孔炤呼籲日月光儘速解決環境污染問題,並儘快提出復工計畫。在這段期間,高雄市府會站在勞工的立場保障員工的權益,若員工權益受到損害,市府也會動用勞工權益基金予以協助。

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