記者陳鈞凱／台北報導
聘僱外籍看護工，未來不必「24小時綁牢牢」，立法院社會福利及衛生環境委員會今（18）天上午逐條審查長期照護服務法草案。衛生福利部護理及健康照護司司長鄧素文表示，一旦長照上路，未來民眾將擁有更多管道，除了可以選擇自行聘僱之外，也可以透過政府長照機構聘僱後，視實際需求時間，再派遣至家庭。
行政院版本的長期照護服務法草案中規畫，未來聘僱看護工將採「雙軌制」，除了個人聘雇外籍看護在家照護之外，也可以透過政府長照機構聘僱外籍看護後，再派遣至僱主家中，機動提供服務。
鄧素文強調，這將是實施多年的外籍看護制度，一項重大變革，因為現行聘僱外籍看護的管道只有一種，家屬必須先取得醫師評估，再申請外籍看護，但為人詬病的是，不少來台的外籍看護工，僅在當地接受過90小時的訓練，專業能力備受質疑。
根據衛福部統計，目前國內養護機構約有1萬2000多名外籍看護工，幾乎都沒有合格照護資格，必須在專業人員監督管理下，才能執行照護。
為提升外籍看護工的照護能力，鄧素文說，長照服務法草案因此增列第二管道，由國內長照機構來訓練外籍看護工，通過審核、考試後，取得居家服務員證照，提供國人申請。
透過長照機構聘僱外籍看護工，最大好處在於，除了領有專業證照，工時方面也較有彈性，僱主可視需求，要求看護工只在白天或晚上的特定時段到宅服務，免去傳統的食宿負擔。
不過，鄧素文說，透過長照機構聘僱外籍看護工，費用、鐘點時薪都會貴一點，但詳細的收費標準，還有待進一步研擬；此外，為了提升養護機構的照護品質，長照服務法草案也要求養護機構所聘用的看護工，不管是本國籍、外國籍都需通過考試，取得認證。