新北市長朱立倫今天在市政會議聽取人事處業務報告後表示，為積極留住績優人員，陞遷都以內陞為主，內陞比例由升格時的41%提高到63%，也使得離職率由10.94%降到9.56%。
他表示，公務員要有企圖心、同理心，若真的沒有心，就不適合公務員，不僅要不斷創新，也要秉持同理心，將心比心，服務市民。
朱立倫指出，同仁除要有心也要有力，每個人都是「天生我材必有用」，但能力不要用錯地方，有些人善於協調但不一定能當領導者。
他表示，如果大家都想當投手或只想當中鋒、前鋒，沒人當後衛，這個球隊一定打敗仗，因此，他要求各局處主管要看到同仁的能力，讓年輕人有機會歷練及培養。
朱立倫說，為達到適才適所，他要求各局處應找出人才，進而推動人才幹訓班，以健全人才庫，讓人才能跨局處歷練，以培養有創意及想法的員工。