助理案台大敗訴 工會籲正視勞權
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【記者李宜霖台北報導】勞委會訴願決定台灣大學研究助理的勞工身分與權益,台大不服提行政訴訟,11月7日台北高等行政法院宣判台大敗訴,台大工會8日在傅鐘前吶喊「台大敗訴,老實面對,放棄上訴,保障勞權」,要求台大履行法律,落實勞動保障。
(上圖)台大敗訴,台大工會希望台大不上訴,正視學生勞動權益,台大工會集資贈送雞排,回饋台大勞工與學生。(圖文/李宜霖)
台大工會秘書黃佳玉說,今年4月台大工會成立,台大卻不承認助理們的勞動身分,台大在法院裡說不是「薪資」,是給學生的零用錢。勞委會今年做出訴願決定,承認助理的勞動身分,台大還對勞委會提告,提出行政訴訟。11月7日高等行政法院判台大敗訴,確認學生確實是勞工。
台大研究生協會曾友嶸表示,台大敗訴,台大學生勞動權益是被確定的,希望校方不再上訴,應在同意台大學生是勞工的基礎上,展開實質討論。學校曾答應未來不會發放助學金,可是今年狀況依然存在,很多同學的9月份薪水,得等到11月才拿得到,導致學生面臨經濟困難,希望台大正視勞動問題,別用獎勵金、零用錢名目搪塞。
台大工會秘書長林凱衡說,研究生工會在國外已行之有年,雖然台大爭取頂尖大學進入世界百大,但在學生勞動權益上卻很落伍,許多學生在不平等勞動關係下,無法發揮心力於學術研究。
台大工會希望能跟台大簽訂團體協約,保障最低時薪、最高工時限制。林凱衡說,台大是個示範,需要更多大學研究生組織工會,一方面爭取法令保障,但是法令保障前提是有良好的組織監督法令落實,最終目標是希望每間大學都有自己的大學工會,保障學生、教師、學術工作者的勞動權益。
林凱衡提到,學校可能改善勞動條件,卻調漲學費,不是學校單方面決定,需透過民主審議程序溝通。近來包括實踐、淡江、世新大學擬調漲學費,林凱衡說,學校學費調整必須公開透明討論,揭露帳目,證明學校需要錢,目前許多學校學費的調整,並沒有清楚說明學費用在那裡,無論是雇用老師、書本、助教,還是用在學生身上,所以工會反對調漲學費。
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