醫改會今天公布民國101到102年違反勞動基準法的血汗醫院，嘉義醫院有工作超時、不給加班費、出勤記載不全、女性員工違規深夜工作到隔天等違規情節。
嘉義醫院表示，不給加班費問題，是因主管解釋不夠詳盡，致使員工誤解「只能補休，不能領加班費」，院方已陸續補足人力，且讓員工自由選擇要補休或領加班費。
至於出勤記載不全，是因刷卡機管理不當，致使出現員工上班刷卡，下班卻未刷退情形；院方已更新刷卡機軟體，並以人工方式查核排班表，避免再有出勤超時情形發生。
豐原醫院指出，院內都有依照規定發給醫護人員加班費，但是今年2月受檢時，被勞工局發現證照費未被列入工資，且加班費也採定額發放後，被糾正後，已經陸續改正，並修正工資計算方式，以符合勞基法要求。