上班經放假縣市 未出勤不算曠職
自由時報/
12 年前
〔自由時報記者吳亮儀、楊久瑩／綜合報導〕潭美颱風侵台，台北市勞動局昨公告，指依勞委會規定，勞工工作地、居住地區或上下班經過的地區宣布停止辦公，而勞工未出勤，事業單位不可將其視為曠職、遲到或強迫勞工以事假或其他假別處理。
勞動局勞動基準科人員解釋，如果勞工住家位於桃園縣，工作地位於台北市，必須途經新北市，只要其中一縣市宣布停止上班，就適用該規定。
勞委會也說明，「是否危害安全」及「到勤是否困難」為主要判斷標準，並非僵化的依縣市政府宣布，上班途中如有危害安全，當然不必上班。
至於餐飲業者派員外送的狀況，北市勞動局職業安全衛生科科長李進欽說，雇主應提供外勤人員安全防護措施，如限縮外勤區域或以汽車、計程車為交通工具等。
勞動局上月在蘇力颱風過後，執行「天然災害後外送人員勞動檢查」，五家單位中，有兩家未提供適當作業方式，要求限期改善，若未改善，可處以三萬元到六萬元罰款。
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