回到頂端
|||
熱門: 燈會 走春 賞櫻

賺嘸錢 實質薪資倒退16年

中時電子報/洪凱音/台北報導 2013.07.23 00:00
上班族真的好命苦!根據主計總處統計顯示,受雇員工平均每月工作超過一七二個小時,扣除物價上漲因素,今年前五月實質平均薪資只有四萬八七二五元,比民國八十六年的四萬九○○九元還要低,倒退嚕十六年。

主計總處統計顯示,台灣一至五月的物價上漲指數為一.四四%,扣除物價因素後,一至五月實質經常性薪資三萬六七七四元,實質平均薪資(含加班、獎金等)為四萬八七二五元,兩者皆創近四年來新低,實質平均薪資更退回十六年前水準。

含獎金加班才四萬八

主計總處國勢普查處副處長陳憫分析,實質平均薪資倒退十六年主要是廠商年初減少發放年終獎金、績效獎金所致,以非經常性薪資(加班、獎金)為例,一至五月僅一萬二二一四元,較去年同期大幅縮水四.八八%。

詭異的是,失業率攀升、薪資水準「倒退嚕」,卻有超過七成的企業大嘆找不到人;104資訊科技集團行銷處協理陳力孑表示,上半年開出職缺的徵才企業中,至今仍高達七成三的比例未補齊缺口;由於調查顯示,二十五%企業看衰下半年景氣,陳力孑認為,兩相交錯下,徵才動能將由上半年的「新增職缺」,調整為下半年的「填補既有職缺」,換言之,工作機會增額將趨緩。

下半年新增職缺趨緩

1111人力銀行公關總監李大華指出,企業大嘆找不到人,是因為企業開出的職缺與上班族最想投入的職務類別有差距,上班族多以入門門檻較低、較輕鬆的工作為主,反觀辛苦、骯髒、危險的「三K產業」,即使薪資條件再高,還是面臨找不到人的困境。

社群留言

台北旅遊新聞

台北旅遊新聞