蘇力颱風離台，但勞團認為政府政策必需調整。全國自主勞工聯盟執行長朱維立14日指出，在放颱風假制度上，勞工應該比照公務員，若上班就要領雙倍工資，就算未到班也不應受到不利待遇，要求勞委會拿出積極作為，不要讓政策扼殺勞工。
自主工聯批評，颱風等天然災害假是否上班，勞委會將決定權交由勞資協商決定，但資方若執意開工，勞方很難有拒絕的理由。最後的結果，就是不斷發生職災死亡的案例，主管機關勞委會，成為製造悲劇的元凶。
自主工聯表示，無法放颱風假最最明顯的就是服務業，由於颱風天業者抓緊民眾想出門逛街的心態，往往要求勞工冒著風險繼續上班。
以莫拉克颱風為例，就有不少人冒風雨上班，結果當時在短短的2天之內，造成了19名勞工因為出勤職災死亡，其中有4名就是在上下班途中喪命，這也創下職災死亡給付的新高紀錄。
這次蘇力來襲，12日各縣市政府從中午12:00至晚上18:00就陸續宣布停班停課，但有量販店業者要求員工必需留在現場繼續工作，不但沒有徵詢員工意見，也沒有工會同意。最後資方也只用一紙公文告知，正職員工給予補休、時薪計時工則每小時加給40元，勞工毫無任何選擇權。
朱維立認為，未來勞委會需改變做法，若堅持上班業者需經地方主管機關審核，認定有營運的必要才可以提出上班的要求，若到班的勞工也應該給予兩倍工資，未到班也不應受到不利待遇，這點勞委會務必要拿出積極作為。