6月起就是新鮮人求職旺季，剛踏出校門的社會新鮮人正尋找心儀的工作。行政院勞工委員會職業訓練局全國就業e網近期收到求才廠商反映，部分面試社會新鮮人不僅爽約遲到，甚至穿著不得體及態度差等。
全國就業e網提醒，上述會讓求才廠商印象差的行徑，都容易被企業列為拒絕往來戶。
全國就業e網引述頂好超市及台塑食品等企業人資主管看法指出，不準時、缺少準備，加上無法表現自己的優點與企圖心，是新鮮人找工作時最常犯的通病。
全國就業e網提醒，新鮮人面試準時是最基本的，不少求職者面試時愛遲到，甚至有些人在未事先告知情況下無故未到，這些都是求職大忌。
求才企業表示，不少新鮮人面試時缺乏準備，不是沒有事先了解公司背景，就是不知道自己為什麼應徵這份工作。或不清楚要應徵職務需要哪種特質與專長，而答非所問。也有人面試時穿著隨便及態度傲慢不佳，或自以為幽默的無厘頭問答，讓面試官看了也只能直搖頭。
全國就業e網提醒，求職者在服裝儀容部分，打扮須符合所應試職務特性，避免奇裝異服、濃妝豔抹。面談時也切忌自吹自擂、態度高傲，應保持溫和禮儀及誠懇態度，誠實闡述想法，並展現出對工作企圖心及熱忱，這樣才能為面試成功機率加分。