中國照護專業人才訓練不足
龍發堂專門收容精神疾患，目前收留六百多人，正進行護理之家合法化申請，發言人釋心賢昨表示，該堂精神疾患都是艱苦人，政府開放中方來台設立身心障礙福利機構，對該堂雖無影響，但她認為該項政策「離譜至極」，因此跳出來反對。
她表示，兩岸的風土民情有極大落差，中國人開醫院及老人院等機構主要目的是賺錢，即使聘僱我國醫護人員，薪資水準未必跟得上台灣。
雙連安養中心執行長蔡芳文表示，台灣老人照護安養體系相當完善，政府訂定長期照護政策，大專院校相關科系也培訓不少專業人才，多數機構品質都在水準之上，開放中資來台後，市場競爭者眾，對業界將是嚴峻挑戰。
他表示，開放後，小型安養機構首當其衝，由於資金、設備及人力三缺，將面臨倒閉命運；而大型機構若品質無法提升、進床率下降，營運成本增加，同樣撐不住，勢必「兵敗如山倒」。
蔡芳文強調，中方若能聘請台灣人才、增加就業機會，不反對開放中資進入，但政府應嚴格把關，實施與台灣同樣的評鑑機制，不能「一國兩制」，照護人員需持有證照且受過專業訓練。