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樂閱讀/就算跌倒也要抓起一把沙

優活健康資訊網/(企劃中心/綜合整理) 2013.05.16 00:00

在Recruit公司服務時,曾聽過「不曾嚐到失敗的人,大有問題」這句名言。這句話的意思是,成功者是嘗過最多失敗經驗的人,因此,不曾失敗的人並不可取。

有挑戰就一定有失敗,未曾失敗的人,工作表現一定不佳,或害怕面對挑戰。與嘗試失敗同等重要的,就是從「失敗中學習經驗」。之所以「失敗」,代表自己對某件事的假設與判斷有誤,可藉由反省找出改善問題的方法,因此,失敗可說是學習成功的最佳捷徑。UNIQLO創辦人柳井正先生曾提出「一勝九敗」的觀念,他認為即使失敗了九次,也要繼續努力從這九次的失敗經驗裡,找出邁向成功之法。

「反省」或許是件麻煩的事,以致於許多人不想花時間反省,因而一再犯下同樣的錯誤。甚至有些人明明知道問題所在,卻不願意面對並解決,結果便不斷在錯誤中重蹈覆轍。

改善問題的方法,就隱藏在日常中的可見之處,而許多人卻經常因為未能及時發現,而感到後悔不已。在此,以我在30歲的失敗經驗做為前車之鑑,談談從某次失敗裡所獲得的教訓。我因聖誕樹的生意失敗而受到極大損失,從這次的失敗學習到,顧著做自己「想做的事情」是創業失敗的最大原因,下次應該改從「能力所及的事情」開始。

許多人跟我一樣,都以「想做的事情」為基礎來創業,也因此,約有30%~40%左右的創業人士,在一年之內便因經營不善而放棄。我雖然迫於無奈放棄聖誕樹的生意,但設下停損點是避免造成更多損失的方法。

我立刻改以商業人士為對象,開始銷售行銷講座課程。不過,高額的宣傳費,加上必須一對一的進行課程說明,所以這門生意也因獲利過低而失敗。這次教訓告訴我:「自己的核心競爭力需放在公司客戶上,應該以最強的武器一決勝負」。

在第三次的創業過程中,總算讓我擺脫失敗的輪迴,而持續經營至今。我的私生活雖然比較隨性一點,但在工作方面卻是個完美主義者,因此,我常以自己的標準要求屬下與生意伙伴,總是希望所有成果都能如同親力親為一樣的完美。有關工作上的要求,我從來不作任何妥協。

如此不通人情的結果,就是不斷地開除員工,或與生意伙伴漸行漸遠。當時的我認為,拿一分錢做一分事,從來不認為如此高標準的要求有何不妥。幾年後我才發現,其實自己應該扮演的是彌補生意伙伴的不足之處、並與之共同成長的角色。恍然大悟後,實在為自己當初那些幼稚的要求標準感到羞愧。

但從這次錯誤之中,我學到「培育人材的耐心」以及「做了決定就該堅持到底」的教訓。人往往只看到表面上的成功,卻忽略失敗經驗才是真正的收穫,若能活用失敗所學到的經驗,將有助於讓自己在下一個階段中成功。大多數的人應該都認同,所謂的成功人士就是擅長面對失敗的高手。

30代正是需要從失敗中汲取教訓的年紀。經歷失敗時,不要只顧著分析結果,應該要檢討過程中的錯誤所在,然後找到開啟下一扇窗的機會。只有自己最清楚本身的不足。想讓如此平凡的自己更上一層樓,就要從失敗中虛心學習。

失敗為成功之母。懂得從失敗中汲取教訓,將可為自己開啟下一扇窗。(本文作者/大塚壽)

(摘自/30歲,做對決定做對事/悅知文化出版)

資料來源:http://www.uho.com.tw/hotnews.asp

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