陳麒亦（Lynn Tan）今天在記者會宣布，計畫在台灣積極展店，3年內總店數將突破500家，並招募2000名管理幹部。
陳麒亦邀台灣年輕人加入麥當勞，她以自身的例子，說明麥當勞提供員工完整的職涯規劃、教育訓練及升遷管道，讓員工很快找到展現自我的舞台。
陳麒亦說，很多人是透過換公司的方式，獲取職業發展機會，她卻是在同一家公司實現多元化發展，圓了她職業發展夢想。
陳麒亦加入麥當勞已33年。她說，33年前她是從麥當勞計時論酬工讀生做起，她從未想過，她的第一份工作，也是她至今唯一的一份工作，還成為台灣麥當勞總裁。
陳麒亦回憶，麥當勞不但是她第一份工作，也將她從新加坡帶到北京、上海，現在來到台灣。雖然當年要投入麥當勞工作時，家人及朋友不免質疑，她卻堅持自己的選擇。
陳麒亦在麥當勞還有很多第一次，例如第一次獲得全球前1%優秀員工才有的「麥當勞總裁獎」；第一次協助當時世界最大麥當勞「北京王府井餐廳」開業；第一次在北京奧運傳遞聖火。
麥當勞人員形容公司的標誌如黃金拱門，陳麒亦鼓勵更多台灣年輕人走進看得見的夢想的大門，將麥當勞當作夢想啟航的起點。1020401
（中央社記者汪淑芬攝 102年4月1日）