馬英九總統連任政見「黃金十年」中宣示，要推動勞工每周40小時工時，在勞委會今年的施政重點項目裡也提到，勞委會主委潘世偉年前透露，有意在自由經濟示範區先行推動。
勞委會的這份施政重點，已經經過行政院核定。在檢討工時相關規定方面，勞委會指出，部分團體期望勞動基準法之工時規範，將原「8周彈性工時」之區間酌情放寬。勞委會認為，任何彈性工時之規範均應充分考量勞工之健康（避免過勞）及福祉（家庭生活及合理報酬）。如要增加工時彈性區間，正常工時之基準應先下修至「一周40小時」。
此外，勞委會說，針對一日、一周、一個月及兩個月之正常工時及包括延長工時在內之總工時均應明定合理上限。至於勞動基準法有關例假、國定休假、特別休假、延時工資、假日工資及假日出勤工資等規定，仍不應排除適用。勞委會將在不影響勞工健康及福祉之前提下，審慎研議。
由於經建會規劃「自由經濟示範區計畫」草案，預計於立法院下會期送交立法院審議，其中也包含建議調整變形工時，讓不同產業有更多彈性工時的空間。
潘世偉年前受訪表示，自由經濟示範區內若要調整變形工時，勞委會有意在示範區，配套推動縮短工時為單周40小時或限縮工時上限，詳細作法仍須詳細評估討論。