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6成8西進「薪」高 8成7願赴二線城市 首選重慶

NOWnews/ 2013.01.31 00:00
記者楊伶雯/台北報導

根據1111人力銀行「上班族西進意願問卷」調查,國內高達9成5上班族有意赴陸發展,已經去過或正在大陸發展中的上班族中,有67.55%的上班族因前往大陸而獲得比赴陸前更高年薪,高達8成7上班族表示,願意轉往開發中的二線城市尋找機會,其中又以赴「重慶」(58.66%)最高。

1111人力銀行「上班族西進意願問卷」調查指出,已經去過或正在大陸發展中的上班族中,工作狀態以「企業長期外派」(64.36%)、「視職務需求,不定期前往大陸出差」(15.43%)或在「中國當地聘任」(11.17%)為主。

調查顯示,比起台灣職場,被認為大陸就業環境更好的部分在於擁有更好的「生存發展空間」(70.21%)、「薪資成長性」(57.98%)與「人脈拓展」(46.81%)。這些人更強調,在大陸生存最須具備「專業能力強」(72.34%)、「適應當地風俗民情」(50%)與「學習能力強」(26.06%)等條件。

隨著大陸沿海城市發展日益飽和,高達8成7上班族表示,願意轉往開發中的二線城市尋找機會,其中又以赴「重慶」(58.66%)最高、「南京」(51.73%)居次、「天津」(40.1%)居第三,願意前往卡位的意願最高。

1111人力銀行發言人張旭嵐表示,十八大後「城鎮化」已被視為大陸接下來經濟增長的主要動力。隨著區域經濟差距縮小,加上近年來西部大開發等政策陸續在二、三線城市實施,更帶動相關服務產業的興盛。

張旭嵐強調,此時前進二線城市不僅能搶先卡位,更可避掉沿海城市生活成本高漲、人才飽和等高壓環境,搭上中國大陸城鎮化和經濟結構轉型的順風車,找到自己的一片新藍海。

為瞭解上班族赴陸工作意願, 1111人力銀行特別設計「上班族西進意願問卷」調查,以e-mail方式隨機寄送電子問卷給1111人力銀行之求職會員。調查時間102年1月14日到102年1月28日,總計回收有效樣本1230份。信心水準95%,誤差值為正負2.79%。

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