3大自律措施中，除投信公司可定期、不定期向證交所及櫃買中心，查詢基金經理人、全權委託投資經理人以及家人的股票交易狀況外，較為特別的是，要嚴厲控管經理人的「通訊設備」，尤其是個人行動電話、平板電腦或其他3C等通訊設備。
投信投顧公會指出，細節將由各公司規範，甚至可要求經理人於上班時間內交出通訊設備、並「集體保管」，下班後再領回，以降低經理人的道德風險。
至於經理人在上班時間如何對外聯繫？投信投顧公會說，可打公司的專線電話，如此一來，便於公司控管，避免利用個人通訊設備買賣炒股；至於公司網路連結的限制，主要是避免經理人複製或外洩公司機密，但這只要透過內部網路系統，就能監控，比較容易達成。
針對手機集體保管？已引發經理人反彈，認為公司又不是軍營、監獄，這樣的控管實在不合理。
至於第3項自律措施，則是加強全委帳戶的管理，投信投顧公會表示，簡單來說，就是各公司要設投資範圍與控管機制，避免經理人權力過大，一個人就能全權決定買什麼類股，另外，除非有特殊允許情形，否則，不得有同日或同時作反向交易的限制。