1111人力銀行調查發現，有9成3的受訪者想兼職，而這群想兼職的人當中，高達6成6是目前有正職，3成4則是無正職的「飛特族Freeter」。
若進一步分析這群人的薪資結構，結果顯示，這群有意成為職場劈腿族的受訪者，多半為薪資偏低的一群人，尤其是平均月薪3萬元以下者，其兼職意願與行動力就越高。
探究上班族兼職的原因到底為哪樁？調查指出，53.54%的人坦言是因「正職薪水不夠用」而有意兼差，51.52%的人則是為了「累積存款/增加積蓄」，24.75%的人則是基於「學習相關專業」兼差。
而年關將近，也是提高上班族當起「職場劈腿族」的主因，有64.62%的受訪者表示，因「年關近，缺錢」，13.85%則是考量「年節兼職薪水高/錢較好賺」，另外，包括「年節工作機會較多」(12.31%)以及「年節空閒時間較多」(8.46%)也是促使上班族萌生兼差念頭的誘因之一。
1111人力銀行發言人張旭嵐分析，國內薪資水準持續倒退成長、失業率居高不下，使得越來越多人利用兼差增加收入，且隨著農曆年節腳步接近，正值服務業旺季，使得民生服務、百貨販售等產業釋出多元的短期職缺，形成就業市場年節前後兼職的風氣。
不過，張旭嵐也提醒上班族，兼差固然能帶來額外報酬，但還是要以不影響正職工作為前提，應選擇能夠負擔的工作量，以免顧此失彼，少了外快不打緊，還因此打破飯碗才是得不償失。
另外，兼差生財畢竟是短期策略，為了要增加自己工作長期的競爭力，並提高身價，在兼差的選擇上，建議挑選與正職相關，或與興趣、專長相符的工作，不僅在自己擅長的領域上，能更得心應手，也可藉此培養第二專長，為自己未來履歷加分。