〔自由時報記者李欣芳、邱燕玲、林毅璋／台北報導〕監察院調查發現，台電自民國九十五年度起連年虧損，台電及經濟部一再以電價長期未反映增加成本為由，未確實檢討六項成本費用支出及經營績效，卻讓台電支領高額獎金，有嚴重怠失，昨通過糾正行政院、經濟部及台電。
行政院發言人胡幼偉表示，未來將落實台電經營企業化與電價合理化，逐步減少政策負擔，行政院也請相關單位檢討改進；國營會執行長劉明忠解釋，依「經濟部所屬事業績效獎金實施要點」規定，國營事業當年度虧損若因受到重大政策因素影響，且扣除這部分影響金額後，原本可有盈餘，仍會核發績效獎金。
台電發言人李鴻洲喊冤，強調長期以來因配合政策犧牲營利，帳面虧損不應歸責於營運績效不佳。
監院認為，有關台電補助離島用電造成虧損部分，截至一百年度，台電累積虧損達四八三億餘元，約占同期間累積虧損一一七七億餘元的四十一％；行政院對此補助政策反覆不一，已屬違法並損及民股權益，因此也通過糾正行政院。
糾正文指出，據台電統計，九十五到一百年度間，對軍眷、學校、農業、公用自來水、電化鐵路及公用路燈等用電優惠，除軍眷部分自九十九年度起由國防部編列預算撥補外，其餘都由台電負擔，金額計三○一億餘元，經濟部未積極檢討優惠用電政策的合理性，確實不妥。
藉政策申算機制 爛績效照領獎金
糾正文並列舉台電六大缺失，導致績效不佳。包括台電儘管連年虧損，但都能透過「政策申算機制」來保障獨占利潤，支領最高額獎金，難以適切反映公司經營績效。例如台電九十八年至一百年分別虧損十三億餘元、一八一億餘元及四三二億餘元，但績效獎金仍按上限二．六個月發放或接近二．六個月列支。
另外，台電購置工程用地，未做好前置調查作業，導致工程遇瓶頸，土地閒置情形嚴重；台電變電所暨線路完成時程也未銜接，負載未如預期，嚴重影響設施成效；外包人力審核及管考流於形式；近年燃煤採購熱值呈現下滑，但採購單價未降反升；未依規定檢討進用、調撥或裁撤，未正視員工人力嚴重老化，冗員過多及職務結構配置不均等危機。