八德瑞聯社區連署排除菲勞入住，桃縣勞動及人力資源局長簡秀蓮表示，局方會監督雇主是否合乎《就業服務法》，保障菲勞工作、居住環境。簡秀蓮表示，如果是因雇主顧及居民疑慮，雙方達成共識未有爭議，勞動局並不會插手介入；若是雙方契約認知問題，可透過民事相關法令處理。桃縣勞動及人力資源局已派員先行訪視大訊科技廿名菲勞，也接收到菲勞的入國通報，目前並無問題，近期會再派外訪員再度探訪菲勞。