現場職缺產業別以資訊/科技職缺最多(佔3成6)，依序為傳產製造業(佔2成7)、民生/服務業(佔2成1)。職務別則以工程類最多，佔比超過5成，其它如儲備幹部及服務人員也是此次徵才的重點。活動自上午十點至下午四點，共計有1萬2千5百人次入場，七成為30歲以下的年輕族群，男女比例6:4。廠商共計收到7823份履歷，初步媒合率為62.5%。
為加速求職者求職效率，1111人力銀行在履歷填寫區舉辦「11分鐘寫履歷-找工作-第一快手」履歷填寫比賽活動，三場活動吸引了120人報名參加，第二場的冠軍還以1分53秒的神速打完履歷，獲得獎金1萬元！
協辦單位1111人力銀行公關總監何啟聖表示，此次徵才活動釋出超過1萬個工作機會，為中部就業市場帶來新機，更有助於緩解畢業季造成的季節性失業率攀升。而中部地區不僅氣候宜人，居住環境佳，加上台中都會區都市機能完善，商業發展基礎深厚，且鄰近台中港及清泉崗機場，地理位置的先天優勢，近期更因為高鐵、中科陸續完工，使得過去以傳產、精密機械為主的中部地區，注入高科技產業的活水，將北部科技發展帶直接串聯至中部地區，加上中部地區挾著廣大腹地與顧客消費型態的優勢，更刺激了中台灣的內需市場，使得中部成為服務業佈局的重要據點，近年不但留住當地人才，更吸引許多外地人才進駐遷居。
何啟聖建議上班族，無論求職與否，都應了解職場就業整體趨勢，適時調整並修正職涯方向，才能隨時保有最佳戰鬥力，在穩定中求發展。新鮮人則可參考個人專長與興趣，並透過坊間公私立就業機構等免費資源，進行職能測評，藉由客觀分析了解個人優劣勢，才能在畢業季搶得職場先機。
現場除徵才活動，1111人力銀行也特別與財團法人創意智庫暨企業大學基金會共同舉「台灣經濟大未來系列─重建世界工廠 再創台灣活力論壇」，邀集經濟學家馬凱、交大資訊與財經管理學系副教授承立平、財團法人創意智庫暨企業大學基金會召集人莊淇銘等專家學者，共同為台灣當前經濟困境把脈。現場與會來賓討論氣氛熱烈，紛紛針對台灣是否應仿效美國吸引廠商重回本土所提出「AMP(先進製造業夥伴關係)計畫」吸引台商回流，提出個人論點與建言。
1111人力銀行總裁林文雄表示，1111人力銀行不只致力為民眾找工作、提供企業優質人才。林文雄提到，聯合國報告中台灣在2011年吸引外國直接投資金額排名世界倒數第二，只贏非洲安哥拉，令人憂心。他指出，台灣唯有放寬法令對投資與人才的限制，「人才來、資金來、經濟跟著起來」。因此1111人力銀行特別與財團法人創意智庫暨企業大學基金會合作，共同舉辦「台灣經濟大未來系列論壇」，未來將邀集更多專家學者一同為台灣經濟發展與前景提供更多建言，善盡企業責任。
訊息來源：全球華人(1111人力銀行)