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加薪與否 基本工資審議決定

中央商情網/ 2012.07.29 00:00
(中央社記者魏紜鈴台北2012年7月29日電)勞委會即將召開基本工資審議委員會,討論明年元旦起適用的基本月薪和時薪。勞委會主張,時薪加成高於月薪,預估「時薪漲幅較高,月薪微調」。

行政院勞工委員會依法於每年第3季召開基本工資審議委員會,今年定於8月2日召開,討論調整基本工資。

現行基本工資是新台幣1萬8780元、時薪為103元,今年上半年,歷經油電波動、物價上漲等影響,勞委會主任委員王如玄便多次對外信心喊話,勞委會針對基本工資調整,一定會堅守兩大原則:「反映物價」及「必與勞工分享經濟成長果實」。

王如玄也表態,今年以調整基本工資時薪至115元是主要努力方向,月薪則不低於1萬9000元。不過勞工團體全國產業總工會認為,月薪早該調漲至2萬3000元,才符計算基準,足夠勞工基本生活開銷。

近期,國內經濟成長率下修,有可能成為資方抗拒基本工資調漲理由;勞方主張,經濟不景氣勞工生活困苦,更應加薪。

預估8月2日由勞資學政4方共22名委員組成的基本工資審議委員會,將會是一場具攻防性的討論。

至於勞委會的主張,將是「鎖定時薪」。王如玄也表明,今年要照顧時薪工作者,擬以月薪推算時薪後的「加乘計算」方式,以一定加乘基數,讓時薪有比月薪高的加成。

王如玄說,時薪勞工的工作密度較高,勞力較密集利用,但基本工資時薪常被當做最高標準;月薪部分,一般企業給薪,往往會超過基本工資月薪。

預估今年基本工資調整結果,將是「時薪漲幅較高,月薪微調」。

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