人權組織：2家大陸奧運產品生產商 涉虐待勞工
中央廣播電台/黃啟霖
發布：（台灣時間）
資料更新：（台灣時間）
香港勞工人權組織「大學師生監察無良企業行動(SACOM)」今天(24日)抨擊奧運主辦單位，沒有善盡保護監督之責，放任大陸兩家承包奧運商品的工廠，出現虐待勞工的情事。
SACOM發布今年5到6月間進行調查的報告指出，位在東莞的鑫達玩具禮品公司，以及位在深圳的港資世偉公司，不但工作場所簡陋，薪水極低，而且工時過長。但是主辦單位「倫敦奧運籌備委員會(LOCOG)」在今年1月展開奧運商品促銷活動以來，一直沒有盡到監督的責任。
報告中指出，這些廣泛侵犯勞工權益的情事顯示，倫敦奧運籌備委員會所訂的規章只有口頭上的作用，並沒有執行勞工權利標準的承諾。
報告指出，兩家工廠內都可以發現，工人一星期工作6天，每天工作11到12小時，每個月加班時間長達120小時。鑫達的工人只要工作中打瞌睡，就被扣掉2個小時的工錢；世偉的工人只要遲到5分鐘，就會被扣掉半天的工資。
此外，工人還暴露在危險的工作環境，沒有充分的保護設備，鑫達的工人甚至必須自備口罩來上班。
對於這些指控，倫敦奧運籌備委員會還沒有作出回應。
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