中華民國全國工業總會下午舉行「勞工政策與產業發展」座談會，由工總理事長許勝雄主持，邀請勞委會主委王如玄、宏碁公司董事長王振堂、可成科技公司董事長洪水樹、國家政策研究基金會社安組召集人詹火生等人與會。
王振堂說，「台灣要變得更好，只要每個具有影響力、有權力的人徹底做一件好事，就有希望」。
他希望政府能促成有價值的產業鏈，如智慧型手持裝置產業鏈在台灣落地生根，形成技術密集的群聚優勢，創造高附加價值產業，發展經濟。
洪水樹表示，台灣目前的投資環境吸引資金回流，但是面對台灣人力短缺、需求與供給不符的問題，最簡單的方式就是放寬外勞僱用比例。
「關鍵的時代，要做關鍵的政策」，詹火生建議政府建立及明確化外勞引進指標，並根據需求做調整。
工總總結座談會發言也表示，政府應考量企業投資活動、缺工的狀況及勞動生產力等因素，根據經濟與產業發展需求調整，以專案許可、專區方式放寬引進外勞數量。
除了放寬外勞限制，工總表示，面對全球經濟動能不足、油電雙漲等情況，基本工資不宜再度調升，以免增加企業負擔。
因應企業人性化管理需求，工總並建議政府不應硬性規定企業要有工時紀錄，也就是打卡的要求。1010620