根據人力銀行調查,今年只有三成企業上半年有意為員工加薪;六成勞工平均月薪僅三萬七千元。不同於其他企業的觀望,以幸福企業自我期許的永慶房屋,在今年、二○一二「永慶感動服務行動年」,不僅大舉招募六千人,更推出前九個月保障月薪五萬元的配套方案,讓新人能在永慶安心學習,培養房產專業並掌握提供感動服務的關鍵能力!
根據人力銀行調查,今年只有三成企業上半年有意為員工加薪;六成勞工平均月薪僅三萬七千元。不同於其他企業的觀望,以幸福企業自我期許的永慶房屋,在今年、二○一二「永慶感動服務行動年」,不僅大舉招募六千人,更推出前九個月保障月薪五萬元的配套方案,讓新人能在永慶安心學習,培養房產專業並掌握提供感動服務的關鍵能力!
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