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研究:上司高薪 員工樂見

中央社/ 2012.04.04 00:00
(中央社台北4日電)研究顯示,年輕員工得知資深員工領有較高薪酬會感到歡欣鼓舞,反倒不會心生嫉妒,因為他們知道自己未來也可能賺這麼多。

英國「每日郵報」(Daily Mail)報導,經濟學家表示,這只適用於45歲以下者,因為45歲以上員工可能覺得他們已失去在業界晉升的機會,和賺得比自己多的人共事,會損及自尊及生活滿意度。

聖安德魯大學(University of St Andrews)基於德國家戶調查發布這項研究。

研究共同撰寫人費茲羅埃教授(Felix FitzRoy)表示,報告「凸顯職涯抱負及機會對年輕人的重要性」。

先前研究發現,嫉妒同儕收入比自己高,對各個年齡層的人都有情緒上負面影響。

聖安德魯大學的研究顯示,薪水比同事低只對較年長者有負面影響,他們多半能預料畢生收入,且職涯選項較少。

研究發現,退休人士較不會在意薪水高低,因為他們的注意力轉移到年齡及健康問題上。(譯者:中央社林亭儀)

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