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華航機師違約離職 判賠

自由時報/ 2012.04.04 00:00
〔自由時報記者張文川/台北報導〕九十六年間,華航六名巡航駕駛員、機師、副機師不顧曾簽下十年至廿年的長約,堅決離開,華航控告六人違約,要求賠償訓練費和六個月薪水,台北地院判決華航勝訴。

法官依每個人的工作年資、簽約年限、薪水做出判決,六人各應賠償九十八萬至四百四十九萬元不等金額給華航,可上訴。

北院調查,白健宏主張,他每月飛行時數超過七十小時的門檻,但華航沒發放超時加給,且簽約時限長達廿年,他認為已經妨害他的工作權、違反公共秩序,「合約應該無效」;其餘被告也宣稱未獲超時補償,又認為公司對外籍機師有差別待遇,讓本國機師感到低人一等。

判決指出,無經驗的人要訓練兩年才能成為副機師,副機師晉升為機師約需費時八年、飛行時數至少四千兩百小時,從入行到成為正駕駛要十年光陰,若飛航機師任意離職,將付出繁重的人力財力,增加營運成本,影響經營效率,更會造成調度困難而影響飛航安全,華航再依訓練成本、時間,與員工事先約定服務時限,也屬合理。

至於員工以國內外機師有差別待遇為辯駁理由,但機師無法舉證,法院不予採信。

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