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勞檢三成企業違法 超時工作最嚴重

自由時報/ 2012.03.30 00:00
〔自由時報記者廖千瑩/台北報導〕台灣勞工超血汗!?勞委會昨公佈歷來最大規模掃A勞動條件檢查結果,共檢查1萬1413家企業,有3499家企業違規,違法比例高達3成。違規項目中又以「超時工作」占27.2%最嚴重,其次則為「加班未給加班費」,占26.6%。顯示台灣勞工超血汗,不少勞工不但超時工作,還可能被雇主A加班費。

至於哪些個別企業違法狀況最嚴重?因上一波公佈部分結果時,勞委會內部名單外流,違法最嚴重的前三大企業為肯德基、麥當勞及中華郵政,連國營事業都赫然在列;昨天檢查結果全部出爐時,勞委會還是拒絕公佈名單,各處室口徑一致說無法公佈。

去年勞工過勞死頻傳,保全、科技業都傳出勞工猝死,勞委會當時調查也顯示,全台有近70萬勞工曾被雇主A加班費,且近40萬勞工被雇主以責任制為由,不給加班費及補休。

勞委會去年7月推出掃A檢查,一直到去年底為止,針對違規較嚴重的金融保險業等八大行業進行勞動條件檢查,共查1萬餘家,其中勞檢機構查8000家、縣市政府查2000家,遲至昨天才公佈結果,且拒絕公佈個別企業違法名單。

調查結果顯示,一共檢查1萬1413家企業,3499家被查到違法項目,比例約30.7%,違法項目總計4517件。而違法項目中,又以「超時工作」1277件最多,占27.2%;其次為「加班未給加班費」,占26.6%。兩者加起來,就占違法件數53%以上。

台灣勞工陣線秘書長孫友聯痛批,勞委會進行勞動檢查調查,違法比例達3成,比例還是很高。他認為,官方查出來的結果恐怕只是冰山一角,實際違法情況勢必更嚴重,建議未來應從教育雇主著手,例如在企業剛成立時就先給予雇主勞動法教育。

勞委會勞動條件處長陳慧玲則說,違法業者都依法由地方政府開罰,最高可處30萬元罰款。

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