曾任台灣省主席、行政院秘書長等政府要職的趙守博,現在大多時間任教,並擔任中華民國童軍總會理事長等職,晚間受邀在雲林科技大學科技法律研究所,專題演講「全球化與勞資問題」。
他指出,全球化歷史起源相當早,國際交流就是全球化之一,帶動國家經濟和社會繁榮,台灣從過去的勞力輸出國,到現在的勞力輸入國,也是全球化的現象,顯出台灣的進步。
趙守博說,開放外勞是在十多年前當勞委會主委的創舉,當時台灣缺工嚴重,需要引進監護工、營建工等,現在缺工問題仍在,與低薪不就等社會觀念有關。
有關外勞、本勞薪資脫勾議題,趙守博說,台灣訂有基本工資規定,不因國籍有別,保本國人而不保外國人,是說不通的,除非廢除基本工資制度,新加坡就無此制度,可依照市場機制決定勞工薪資,台灣若真要做,必須修法。