蔡旺詮表示，一例一休政策本立意良好，希望勞工多休息，可替資方努力工作提高生產力。結果政策推出時機不對，在馬政府8年執政導致經濟倒退，景氣不佳情形下，資方不願多付出加班費，勞方也未獲得政策利多。勞資雙方不滿意，甚至於勞工還須兼第二份工作，勞資雙方都受害。
其次是因為一例一休政策沒有經濟輔導政策，政策不夠嚴謹又匆促上路，當然會有不滿聲浪。地方問題就是勞檢擴大，地毯式檢查，未以勸導卻開單，讓窒礙難行政策更是雪上加霜。
蔡旺詮強調，一例一休政策，勞工為了生活不得不兼差，反而過勞。中小企業老闆不堪政策壓力關門，反倒造成經濟市場上大者恆大的財閥局面。他建議一例一休政策應適時修正，分產業類別、分階段來進行，而勞檢不能以開單為主來執行政策。