根據銓敘部的規劃，公務人員退休制度改革將延後月退休金起支年齡，由現行的「85制」改為「90制」，未來年資滿25年者，月退休金起支年齡為65歲；年資達30年以上者，月退休金起支年齡為60歲，但警、消、醫護等危勞職務另做規劃。
銓敘部退輔司司長呂明泰指出，改革方案將調整退休金計算基準，由現行的「最後在職俸額」改為「最後在職15年平均俸額」計算；在退休金基數內涵部分，兼具退輔新舊制年資者將由「本俸2倍」逐年調降到「本俸1.6倍」，純新制者則降為「本俸1.7倍」。
呂明泰表示，在退休軍公教人員18%優惠存款利率部分，1995年7月1日退撫新制施行前就退休者及領取一次退休金者維持18%優存利率，橫跨新舊制、領月退休金者將自2016年起調降優存利率為12%，之後逐年調降1%，到2020年時，採用台銀1年期定存利率加上7%的「浮動利率」計息，並以9%為上限。根據銓敘部的計算，優惠存款利率改革後，至2020年將可省下新台幣270億元。他說：『(原音)到了110年(2021年) ，我們就會變成用浮動利率，我們將來用1年期的定存利率加上7%，加了7%之後，假定它是低於9%，那就是用加之後的利率；如果是高於9%，就用9%為上限。』
呂明泰指出，調整退休金計算基準及優惠存款利率後，現職公務員退休所得替代率將以80%為上限。此外，針對新進公務員，政府將建立三層退休年金制度，由現行的「確定給付制」逐步走向「確定提撥制」，所得替代率上限則訂為75%。
至於退輔基金提撥機制，呂明泰表示，將由現在政府及個人各負擔65%及35%調整為各自負擔50%。所有政務人員也一體適用相關改革方案。