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外籍看護太好用 挑戰長照制度

中央社/ 2015.07.04 00:00
外傭長照專題(中央社記者陳清芳台北4日電)台灣20萬個家庭少了外籍看護,恐怕生活會大亂。外籍看護主要來自印尼,若是未來印尼減少輸出外勞,民眾難以想像長照保險能夠端出何種照護服務。

萬女士的丈夫車禍腦傷,勤儉的萬女士本身就是合格看護,可是既要養家活口,又要照顧在未成年子女和癱瘓丈夫,身心俱疲之際,印尼籍看護阿蜜是及時雨。她學會拍痰、翻身、管灌餵食、換尿布等技巧,成了萬女士的好幫手,讓萬女士能夠喘口氣,還能偷空出去打零工、賣豆花補貼家用。

在萬女士口中,阿蜜「很乖」、「很貼心」,萬女士不能想像沒有阿蜜,日子該怎麼過下去。在其他主僕情深的類似案例中,雇主會在印尼看護在服務期滿回國後,送上金條、紅包,有的看護逢年過節來電問候「奶奶現在好不好?」真情流露。

印尼看護早就成為外籍看護大軍的主力,衛生福利部估計,未來長期照顧保險從立到開辦,全失能人口將突破80萬人,扣除至少9萬餘人住進長照機構,還有70餘萬人生活在社區中。現階段長期照顧十年計畫的服務人數僅僅15萬人,這個服務缺口由家庭成員、社福外勞填補。

台灣長期照顧發展協會全聯會秘書長施盈助引用勞動部去年統計,社福外勞外籍看護工大約21萬人,印尼籍佔17萬人,菲律賓籍2萬人、越南籍約1萬人。

施盈助說,有9成的社福外勞是在雇主家庭工作,最長可以持續在台12年,未來有可能延長到15年;相較於失能者家庭長期倚賴外籍看護,長照機構僱用剩下1成的外籍看護,還要以1比1的比例,僱用台籍看護,以保障本國勞工就業。

施盈助認為,外籍看護很難被取代,政府雖然努力培訓台籍看護,卻不像日本一樣有升遷福利,做的是國人貶低的把屎把尿工作,地位不高,就業意願低落。

印尼總統佐科威已表示逐步停輸印傭赴台,這顯示,當東南亞經濟發展時,還願意繼續廉價輸出外勞嗎?抑或要求加薪,待價而沽?在跨國人力流動的另一端,台灣基層照顧服務員需求缺口約4萬人,衛生福利部擔心的是,人力流失。

施盈助透露,台灣長期照顧發展協會全聯會已經遇到日本長照機構詢問,有沒有台籍看護願意到日本上班。

衛福部規畫的長期照顧保險,在許多方面參考日本「介護保險」,日本的照顧服員只為失能者煮飯送餐,只清洗失能者的餐具衣物,不必理會家屬的家務要求;相較之下,在台的外籍看護包辦雇主全家的家務雜事,甚至超時工作、無薪加班,雇主真是被寵壞了。

目前家庭外籍看護基本工資2萬元月薪(不含、勞健保費),失能者住進養護機構的陽春月費大約2萬3000至2萬6000元(不含尿布、管灌食物、特殊營養品等),整筆費用一次付,一般民眾真的搞不清楚長照服務的內涵。

一旦長照保險開辦,整包金額會被拆解一筆筆的支付項目,個別訂立支付標準,民眾按月繳交長照保險費,當使用到長照資源時,基於使用者付費精神,另外要負擔15%的自付額。

衛福部社會保險司長曲同光舉例,翻身移位、身體清潔等個別居家服務,送餐餵食之類的老人餐飲服務,協助就醫的交通接送服務,都要請學者專家、長照業者仔細計算人力成本,全部服務種類將從目前的8大項增加到13大項,多出來項目主要為家屬諮詢、喘息服務、訪視評估、照顧訓練等。

「證照化」是照顧服務的趨勢,提供服務的人都有一張證照,曲同光說,至於長照服務將來如何納管外籍看護,將會由勞動部訂立相關辦法。

習慣外籍看護隨侍在側的雇主,以及親自照顧失能家人的民眾,如果不使用照顧服務資源,可以申請打折的現金給付,例如自行租車送老人上醫院,可以申請交通接送給付,長照制度將使照顧服務呈現不同的面貌,外勞會不會照樣便宜又好用,將是未知變數。

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