文 / 景點+ 秀智整理報導
1位快遞員確診7天後快篩仍是陽性，本想繼續請假，但公司拒絕，由於他的女友也感染確診，在臉書上抱怨此事，而這類的狀況，醫療應變組副組長羅一鈞其實在記者會上有回應過。
圖 / 指揮中心
由於外送員接觸的人繁多，該名外送員的女友抱怨文中表示，之前男友物流公司那邊就陸續傳出確診，如今確診外送員隔離7天後快篩仍陽性，公司拒絕他繼續請假，女友為其抱怨不合理。
加上她與外送員染疫期間喉嚨非常痛，對於物流公司回應「大家都在咳還是上班啊！」覺得不合理，因此還是先不去上班。
由於確診解隔並沒有要求一定要快篩，解隔後進入7天自主管理，羅一鈞也說明過確診隔離7天後，病毒傳染力已下降，外出不會對他人帶來傳染風險。
勞動部也有說明：「雇主不能拒絕員工回到工作崗位，但雙方或許可以協議居家上班，或是員工要自行請病假暫時不要出勤。」